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營造學習氛圍 打造學習型團隊
随着知識經濟時代的到來，企業之間的競争越來越表現爲人才的競争，隻有具備高技能的人，才能打造有競争優勢的企業。而員工的高技能、高素質，在很大程度上取決于其學習能力。在新的時代背景下，企業競争的實質是學習能力的競争，唯有比競争對手學習得更快，才能在激烈的競争中立于不敗之地。企業在不斷地進步與發展，我們作爲企業的一員更應該不斷學習與成長。學習能使我們進步，唯有不斷學習，才能提升自我、超越自我。
建設綠色企業 堅持綠色經營
“建設綠色企業，堅持綠色經營”是富來爾公司企業發展的重要理念之一，最近，咱們電器一組，結合當前環保工作面臨的形勢和任務，積極響應公司科學發展安全發展的号召，在班組工作區域設置了廢金屬、廢塑料和危廢品及預報廢産品做了定點、定位并分類存放，分别按數量做好入庫登記，努力做好合理回收再利用的前期工作，爲節約能源和環境保護作出一點貢獻。
小改動，大變化
随着6S活動的深入開展，電器一組将原來的除塵打磨車間進行了全新改進。原本除塵車間地面鋪滿了将近40公分高的隔扇闆，隔散闆是镂空的，每次小推車運載貨物進出很不方便，符家衛師傅就提出了改造此車間的合理化建議，經生産保障部等領導商議後，同意将原本格扇闆的位置去除2/3，極大的利用了除塵車間的空間。現在小推車裝着滿滿的貨物可以輕松的在除塵車間裏穿梭。留下的1/3格扇平台，不僅可以用于打磨時除塵，還可以當小工作台，在此工作台上打磨，操作者不用每次都蹲下來，既減輕了工作強度，又提高了工作效率。另外還将隔壁原本比較擁擠的小操作間裏的工作台，工具貨架也轉移了過來，這樣在車間工作時，拿取工具更加方便，大大節約了時間。
危化廢品規範化處理
依據相關法律法規，富來爾公司近日改造建設了危化廢品專用倉庫。該倉庫大門口按标準要求，懸挂了危化廢品相關信息及警示标志。倉庫内部也根據不同類型的品種，張貼了危化廢品名稱及相關信息。此類危化廢品将依法移交有資質的部門妥善處理。
公司是船 我在船上
公司就是一條船。當你加盟了一家公司，你就成爲這條船上的一名船員。這條船是滿載而歸還是觸礁擱淺，取決于你是否與船上的所有船員齊心協力、同舟共濟。 有個企業家被問到他爲什麽喜歡航海。他的回答是，航海和經營企業有強烈的共同點：一個企業的發展需要全體員工的共同努力，就像一艘船要破浪前進，需要全體船員各司其職，共同配合，才能順利抵達目的地一樣。 這也是被我們非常推崇的理念。我們一直不斷的在告訴我們的合作夥伴：我們都必須樹立“這是我們的船”的理念。
企業安全員内部培訓拉開帷幕
富來爾公司企業内部安全員内部培訓工作于10月19日上午拉開帷幕。此次培訓綜合管理部負責牽頭，選用國家安全生産監督管理總局宣傳教育中心編印的《企業安全員培訓教材》，對我公司内部即将上崗的安全員進行的一次系統培訓。培訓時間每日上午半天，持續一周。參與本次培訓的學員将經考試合格後，方能上崗。
歡慶國慶，共度中秋
又是個金秋的十月，又是個裝滿收獲的季節。在舉國歡慶、阖家團圓的日子裏，富來爾公司爲全體員工送上了中秋的福利，每人發放月餅、水果以及福利卡，讓員工充分感受到了佳節的氣氛。
工程工具庫改造 提升企業形象
現代化企業成功的經營告訴我們：一個組織要發展，設備要精密、産品要優良，但是至關重要的是6S。髒亂的工作環境，不但時間成本太高，影響工作效率，更重要的是人員安全沒保障。 自從公司開始實施“6S”管理制度以來，我們在領導的要求和引導下不斷高要求的規範自身，在工作中要做到從最簡單的入手，通過一步步的深入，不斷提升自身的職業素養及技術能力水平以促進工作效率的提高，爲個人的職業生涯奠定良好的品格基礎。那麽如何提升自身的工作效率？我們需從基礎做起，共同營造整潔有序的工作環境。
